وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

يقولون الإنجاز المستمر إنها تبحث عن موظفين.
نتمنى نعين ناس عندهم طموح للانضمام إلى فريق مدير أداء في مدينة باتنة.
نبغى أشخاص عندهم خبرة العمل الجماعي.
لازم يكون عندهم:
قدرة على التعلم السريع.
إذا تشوف أنك مؤهل, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

مهارات القيادة الفعالة، القدرة على تحليل البيانات، مهارات التخطيط الاستراتيجي، القدرة على تحسين الأداء، مهارات التواصل الجيد، القدرة على إدارة الفرق، مهارات التفاوض، معرفة بإدارة المشاريع، القدرة على التفكير النقدي، مهارات حل المشكلات

المهام:

تطوير استراتيجيات الأداء، تحليل نتائج الأداء، تقديم التقارير للإدارة، إدارة فرق العمل، تنظيم ورش العمل، التواصل مع الفرق الأخرى، متابعة مؤشرات الأداء، تحسين العمليات، تنفيذ استراتيجيات جديدة، المساهمة في تطوير البرامج التدريبية

الانشطة الوظيفية

- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- تقدم أداء يعكس احترافيتك والتزامك بالمهنية في كل حاجة تعملها
- شاطر في التفكير الاستراتيجي ويعرف يخطط للمستقبل
- الالتزام بالقيم الأخلاقية والعمل بأمانة في كل الظروف.
- كل يوم هو فرصة للتعلم والنمو معنا، لا تتردد في التقديم.

القدرات المطلوبة

- يتابع سجلات الموظفين وينظم عمليات التوظيف والتدريب
- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.
- الاستفادة من التجارب السابقة والمعلومات المتاحة للوصول إلى حلول فعّالة.
- تعزيز روح الفريق الواحد بين الأقسام المختلفة لتحقيق تكامل الجهود.
- إدارة الجودة: القدرة على تطبيق معايير الجودة لضمان تقديم منتجات أو خدمات متميزة.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة