وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن شركة الريادة المستدامة عن وجود فرصة فرصة عمل فريدة للإلتحاق بفريقنا بموقع الجزائر.

إذا كنت من المهتمين بتحديات جديدة وتحب العمل في بيئة مهنية نرغب في إيجاد موظف موارد بشرية لتأدية مهام زيادة الإنتاجية.

نحن نؤمن بأهمية التعاون والتنسيق لتحقيق النجاح.
نحن نبحث عن أشخاص يتسمون بالقدرة في مختلف التخصصات.

إذا كنت راغباً بتقديم طلبك نرجو منك تقديم ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
لا تترك هذه الفرصة تفوتك للانضمام لفريقنا نحن بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التحليل لتقييم الأداء الوظيفي
- مهارات إعداد التقارير الإدارية بدقة
- المرونة في التكيف مع احتياجات العمل المتغيرة
- مهارات التوظيف واختيار المرشحين المناسبين
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارة

المهام:

- تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الموظفين
- تنظيم الفعاليات الاجتماعية للموظفين
- إعداد تقارير دورية عن الموارد البشرية للإدارة
- إعداد ومتابعة ملفات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- السعي لتحقيق التميز من خلال الحرص على تقديم أفضل النتائج
- تتم مراجعة الرواتب بشكل دوري لضمان التوافق مع الأداء والإنجازات الفردية.
- يحافظ على تركيزه وما يلهي نفسه بالكلام الجانبي
- دعم الفريق في تحقيق الأهداف بروح إيجابية وتعاون مثمر
- الاستماع إلى آراء الآخرين وتقدير مساهماتهم في العمل.

القدرات المطلوبة

- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.
- تحقيق الأداء الجيد في المهام المعتمدة على الدافع الداخلي دون الحاجة لتوجيه دائم
- تقديم تقارير واضحة ومنظمة عن التقدم المحرز في تنفيذ المهام.
- يتجنب التأجيل والمماطلة ويحرص على إنهاء كل شيء في وقته
- تراقب استخدام الموارد المشتركة بين الأقسام عشان ما يحصل تعارض وتحقق التنسيق

وظائف في الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة