وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تُخبركم الأمانة التكنولوجية عن توفر فرص عمل في مجال إدارة الأعمال لتحسين أداء موظف موارد بشرية في منطقة أم القيوين.

نرغب في إضافة أشخاص ذوي كفاءة يتميزون بـ العمل بروح الفريق لضمان تحقيق النتائج الإيجابية.

المتطلبات الضرورية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, قدرة على التعامل مع التقنيات المتقدمة.
نحتاج أيضاً إلى المثابرة لضمان نتائج متميزة.

نضمن توفير مكافآت تنافسية تتضمن بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تجد في نفسك للانضمام إلى فريقنا, نأمل في استلام بياناتك إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات إدارة شؤون الموظفين بكفاءة
- مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والمديرين
- مهارات التفاوض لحل النزاعات المتعلقة بالعمل
- الالتزام بالتعلم المستمر لتحسين المهارات الإدارية
- مهارات إدارة الوقت لتلبية المواعيد النهائية

المهام:

- تنظيم السجلات والملفات الشخصية للموظفين
- متابعة شكاوى الموظفين وحل النزاعات بفعالية
- التعاون مع الفرق الأخرى لتحسين بيئة العمل
- إدارة عملية التوظيف واختيار المرشحين المناسبين
- تقديم الدعم الإداري في جميع الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يشتغل لحاله ودايم ينجز شغله بجودة بدون ما يحتاج توجيه مستمر
- الحرص على تنفيذ المهام بدقة وضمان جودة النتائج
- العمل ضمن فريق: يشتغل مع الناس بانسجام ويحققوا الأهداف سوا
- توجيه الفرق لتجنب الازدواجية في الجهود وضمان التكامل الفعال.
- يرجى ذكر تخصصك بوضوح في عنوان النموذج.

القدرات المطلوبة

- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لتحديد إمكانيات النمو والتقدم.
- الأولوية تُعطى لمن يتقدم قبل الآخرين ويستوفي شروط الوظيفة.
- التفاوض الذكي: التوصل إلى حلول متوازنة تخدم جميع الأطراف المعنية.
- الحرص على إخراج العمل بأعلى مستوى من الجودة والدقة

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بأم القيوين - وظائف الامارات

وظائف مشابهة